Решение Брестский облсовет 98 29.05.2015 Об утверждении Положения о наградах Брестского областного Совета депутатов

РЕШЕНИЕ БРЕСТСКОГО ОБЛАСТНОГО СОВЕТА ДЕПУТАТОВ

29 мая 2015 г. № 98

Об утверждении Положения о наградах Брестского областного Совета депутатов

На основании пункта 1 статьи 13 Закона Республики Беларусь от 4 января 2010 года «О местном управлении и самоуправлении в Республике Беларусь» Брестский областной Совет депутатов РЕШИЛ:

Утвердить прилагаемое Положение о наградах Брестского областного Совета депутатов.

Признать утратившим силу решение Брестского областного Совета депутатов от 16 июля 2010 г. № 19 «Об утверждении Положения о Почетной грамоте Брестского областного Совета депутатов и Положения о Благодарственном письме Брестского областного Совета депутатов и иных формах общественного признания и оценки заслуг».

Настоящее решение вступает в силу после его официального опубликования.

Председатель С.Д.Ашмянцев

УТВЕРЖДЕНО

Решение

Брестского областного Совета депутатов 29.05.2015 № 98

ПОЛОЖЕНИЕ

о наградах Брестского областного Совета депутатов

ГЛАВА 1

ОБЩИЕ ПОЛОЖЕНИЯ

Настоящее Положение регулирует отношения, связанные с наградами Брестского областного Совета депутатов (далее – Совет).

Для целей настоящего Положения используются следующие термины и их определения:

знаменательное событие – событие в административно-территориальной и территориальной единицах Брестской области (далее – область), организации (ее представительстве, филиале), имеющее позитивный общественно значимый резонанс и высокий социально-экономический эффект, отражающее значительный вклад организации (ее представительства, филиала), административно-территориальной и территориальной единиц в социально-экономическое развитие области;

награда – Почетная грамота Брестского областного Совета депутатов (далее – Почетная грамота), Благодарственное письмо председателя Брестского областного Совета депутатов (далее – Благодарственное письмо), Благодарность председателя Брестского областного Совета депутатов (далее – Благодарность председателя Совета), являющиеся формой признания и оценки особых заслуг субъекта награждения перед областью;

памятная дата – 20-летие и далее через каждое 10-летие (за исключением лет, являющихся юбилейной датой) с даты, связанной с определенными историческими событиями в жизни субъекта награждения (поощрения), или традиционно отмечаемая отдельными категориями граждан дата;

субъект награждения – административно-территориальные и территориальные единицы области, организации (их представительства, филиалы), трудовые коллективы организаций области, граждане Республики Беларусь, иностранные граждане, лица без гражданства (далее – граждане);

юбилейная дата – 25-летие и далее через каждые 25 лет со дня образования, создания соответственно (для административно-территориальной и территориальной единиц, организации (ее представительства, филиала), 50-летие и далее через каждые 5 лет со дня рождения (для граждан).

Вид награждения определяется исходя из характера и степени заслуг субъекта награждения.

Инициировать награждение имеют право президиумы городских и районных Советов депутатов, трудовые коллективы области, коллегиальные органы общественных объединений, местные исполнительные и распорядительные органы, заместители председателя Брестского областного исполнительного комитета (далее – облисполком), структурные подразделения облисполкома, республиканские органы государственного управления, воинские гарнизоны, дислоцирующиеся на территории области, а также граждане.

Не допускается инициирование награждения граждан, в отношении которых возбуждено уголовное дело, имеющих судимости, не снятые и (или) не погашенные в установленном законодательством порядке, а также неснятые дисциплинарные взыскания.

Награда вручается субъекту награждения в торжественной обстановке не позднее чем через месяц со дня принятия решения о награждении. Награду вручает председатель Совета или по его поручению заместитель председателя Совета, иные уполномоченные председателем Совета лица.

В случае, если субъект награждения вследствие болезни, инвалидности не может явиться на вручение, награда вручается ему на дому или в организации здравоохранения, в которой субъект награждения находится.

Финансирование расходов, связанных с реализацией настоящего Положения, осуществляется за счет средств областного бюджета и иных источников, не запрещенных законодательством.

Информация о награждении Почетной грамотой, Благодарственным письмом, Благодарностью председателя Совета подлежит опубликованию в газете «Заря».

ГЛАВА 2

ПОРЯДОК НАГРАЖДЕНИЯ ПОЧЕТНОЙ ГРАМОТОЙ

Почетная грамота является высшей наградой области.

Почетной грамотой награждаются субъекты награждения:

за особые успехи в социально-экономическом развитии области, достижения в производственной, научно-исследовательской, государственной, социально-культурной, спортивной, общественной и иной деятельности;

за значительный личный вклад в развитие и умножение духовного и интеллектуального потенциала области, активную деятельность по защите социальных интересов человека;

за плодотворную государственную, общественную и благотворительную деятельность;

за особые заслуги в развитии внешнеэкономической и гуманитарной деятельности, укреплении связей и сотрудничества между областью и другими регионами, государствами;

за самоотверженные поступки и действия, совершенные при спасении людей, охране общественного порядка, жизни, чести и достоинства граждан;

за иные заслуги перед областью;

в связи с юбилейными, памятными датами, знаменательными событиями и профессиональными праздничными днями, установленными Указом Президента Республики Беларусь от 26 марта 1998 г. № 157 «О государственных праздниках, праздничных днях и памятных датах в Республике Беларусь» (далее – профессиональные праздничные дни).

Дополнительным условием при представлении к награждению является добросовестное осуществление трудовых (служебных) обязанностей для работника – не менее 10 лет, для руководящих работников подразделения или организации – не менее 5 лет в должности.

Награждение руководящих работников производится за конкретный личный вклад в развитие организации, отрасли при условии положительной динамики работы организации, отрасли на протяжении последних трех лет.

Решение о награждении Почетной грамотой принимается президиумом Совета.

Документы о награждении Почетной грамотой представляются Совету не позднее чем за 20 дней до даты награждения.

Для рассмотрения вопроса о награждении Почетной грамотой представляются следующие документы (далее – документы о награждении Почетной грамотой):

письмо на имя председателя Совета с обоснованием необходимости награждения;

представление к награждению;

ходатайство о награждении;

справка-объективка (для награждения гражданина);

справка о деятельности организации (ее представительства, филиала) с отражением выполнения прогнозных показателей социально-экономического развития за последние три года (для награждения организации (ее представительства, филиала), руководящих работников);

ксерокопия документа, удостоверяющего личность (для награждения гражданина);

ксерокопия свидетельства о государственной регистрации юридического лица (для награждения организации (ее представительства, филиала).

Представление к награждению Почетной грамотой граждан заполняется по форме согласно приложению 1 к настоящему Положению, организаций (их представительств, филиалов) – по форме согласно приложению 2 к настоящему Положению.

Документы о награждении Почетной грамотой субъекта награждения (гражданина) заполняются по месту его работы (службы, учебы) и подписываются руководителем организации.

Документы о награждении Почетной грамотой руководителя организации, организации (ее представительства, филиала) заполняются вышестоящей организацией и подписываются ее руководителем по согласованию с заместителем председателя облисполкома в соответствии с распределением обязанностей.

Документы о награждении Почетной грамотой, указанные в подпунктах 13.1, 13.2, 13.4, 13.5 пункта 13 настоящего Положения, заверяются печатью организации, должностным лицом которой они подписаны.

Для награждения Почетной грамотой в связи с юбилейными, памятными датами организаций (их представительств, филиалов) или со знаменательными событиями в организациях (их представительствах, филиалах) представляется:

один работник – для организаций с численностью работников до 300 человек;

два работника – для организаций с численностью работников от 300 до 1000 человек;

три работника – для организаций с численностью работников от 1000 человек и более.

Для награждения Почетной грамотой в связи с профессиональными праздничными днями представляется до трех работников соответствующей отрасли.

При несоответствии степени заслуг субъекта награждения статусу Почетной грамоты, а также если документы о награждении не отражают конкретного вклада субъекта награждения в развитие организации (ее представительства, филиала), отрасли, региона или показатели работы организации (при представлении к награждению руководителя) за последние три года не имеют положительной динамики, документы о награждении Почетной грамотой возвращаются организации или государственному органу, представившему данные документы.

В случае отклонения президиумом Совета документов о награждении Почетной грамотой субъекта награждения повторное инициирование возможно только при появлении новых сведений о характере и степени заслуг субъекта награждения, представленного к награждению.

В случае некачественной подготовки документов о награждении Почетной грамотой президиум Совета возвращает их на доработку.

Субъектам награждения (гражданам) вручается Почетная грамота, выплачивается денежное вознаграждение в размере 10 базовых величин. Субъектам награждения (организациям (их представительствам, филиалам) вручается Почетная грамота.

Выплата денежных вознаграждений работникам бюджетных организаций, неработающим пенсионерам, работникам общественных объединений (за исключением объединения профессиональных союзов) осуществляется за счет средств областного бюджета в соответствии с бюджетным законодательством.

Выплата денежного вознаграждения иным гражданам осуществляется за счет средств организации, в которой работает (служит, обучается) гражданин, представленный к награждению Почетной грамотой.

Повторное награждение Почетной грамотой допускается не ранее чем через пять лет после предыдущего награждения, исключение составляют награждения за мужество и отвагу, проявленные при выполнении гражданского и воинского долга, а также следующие юбилейные даты: для мужчин – 50 и 60 лет, для женщин – 50 и 55 лет.

ГЛАВА 3

ПОРЯДОК НАГРАЖДЕНИЯ БЛАГОДАРСТВЕННЫМ ПИСЬМОМ

Благодарственное письмо является наградой области.

Благодарственным письмом награждаются субъекты награждения:

организации (их представительства, филиалы) – за особые успехи в государственной, хозяйственной, социально-культурной, общественной и иных видах деятельности;

граждане – за особые достижения с учетом их личного вклада в социально- экономическое развитие области;

в связи с юбилейными, памятными датами, знаменательными событиями и профессиональными праздничными днями.

Дополнительным требованием при представлении к награждению является добросовестный труд в коллективе или отрасли для работника или специалиста – не менее 3 лет, для руководителя организации (представительства, филиала) – не менее 2 лет в должности.

Награждение руководящих работников производится за конкретный личный вклад в развитие организации, отрасли при условии положительной динамики работы организации на протяжении последних двух лет.

Награждение Благодарственным письмом производится на основании распоряжения председателя Совета.

Документы о награждении Благодарственным письмом представляются в Совет не позднее чем за 20 дней до даты награждения.

Для рассмотрения вопроса о награждении Благодарственным письмом представляются следующие документы (далее – документы о награждении Благодарственным письмом):

письмо на имя председателя Совета с обоснованием необходимости награждения;

представление к награждению;

справка-объективка (для награждения гражданина);

справка о деятельности организации (ее представительства, филиала) с отражением выполнения прогнозных показателей социально-экономического развития за последние два года (для награждения организации (ее представительства, филиала), руководящих работников);

ксерокопия документа, удостоверяющего личность (для награждения гражданина);

ксерокопия свидетельства о государственной регистрации юридического лица

(для награждения организации (ее представительства, филиала).

Представление к награждению Благодарственным письмом граждан заполняется по форме согласно приложению 3 к настоящему Положению, организаций (их представительств, филиалов) – по форме согласно приложению 4 к настоящему Положению.

Документы о награждении Благодарственным письмом субъекта награждения (гражданина) заполняются по месту его работы (службы, учебы) и подписываются руководителем организации.

Документы о награждении Благодарственным письмом руководителя организации, организации (ее представительства, филиала) заполняются вышестоящей организацией и подписываются ее руководителем по согласованию с заместителем председателя облисполкома в соответствии с распределением обязанностей.

Документы о награждении Благодарственным письмом, указанные в подпунктах 25.2–25.4 пункта 25 настоящего Положения, заверяются печатью организации, должностным лицом которой они подписаны.

Для награждения в связи с юбилейными, памятными датами организаций или со знаменательными событиями в организациях представляется:

один работник – для организаций с численностью работников до 300 человек;

два работника – для организаций с численностью работников от 300 до 1000 человек;

три работника – для организаций с численностью работников от 1000 человек и более.

Для награждения Благодарственным письмом в связи с профессиональными праздничными днями представляется до трех работников соответствующей отрасли.

При несоответствии степени заслуг субъекта награждения статусу Благодарственного письма, а также если представление не отражает конкретного вклада субъекта награждения, представленного к награждению, в развитие организации (ее представительства, филиала), отрасли, региона или показатели работы организации (при представлении к награждению руководителя) за последние два года не имеют положительной динамики, документы о награждении Благодарственным письмом возвращаются организации или государственному органу, представившему данные документы.

В случае отклонения Советом документов о награждении Благодарственным письмом субъекта награждения повторное инициирование возможно только при появлении новых сведений о характере и степени заслуг субъекта награждения, представленного к награждению.

В случае некачественной подготовки документов о награждении Благодарственным письмом Совет возвращает их на доработку.

Субъектам награждения (гражданам) вручается Благодарственное письмо, выплачивается денежное вознаграждение в размере 5 базовых величин. Субъектам награждения (административно-территориальным и территориальным единицам, организациям (их представительствам, филиалам) вручается Благодарственное письмо.

Повторное награждение Благодарственным письмом допускается не ранее чем через три года после предыдущего награждения, исключение составляет награждение за мужество и отвагу, проявленные при выполнении гражданского и воинского долга, а также следующие юбилейные даты: для мужчин – 50 и 60 лет, для женщин – 50 и 55 лет.

ГЛАВА 4

ПОРЯДОК НАГРАЖДЕНИЯ БЛАГОДАРНОСТЬЮ ПРЕДСЕДАТЕЛЯ СОВЕТА

Благодарность председателя Совета является формой признания заслуг субъекта награждения (граждан, трудовых коллективов организаций области) председателем Совета.

Благодарность председателя Совета объявляется субъектам награждения:

за успешное решение конкретных задач социально-экономического развития региона;

за активное участие в организации и проведении в области общественно значимых мероприятий и кампаний;

за проведение, если иное не предусмотрено законодательством, праздничных и иных мероприятий в Совете, облисполкоме, официальных встреч, визитов с участием председателя Совета;

в связи с юбилейными датами.

Благодарность председателя Совета объявляется по инициативе председателя Совета и оформляется его распоряжением.

Приложение 1

к Положению о наградах Брестского областного Совета депутатов

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ

к награждению Почетной грамотой Брестского областного Совета депутатов

Фамилия, имя, отчество (если таковое имеется)

Должность, место работы (службы, учебы)

Число, месяц и год рождения

Гражданство

Образование

Какими государственными наградами СССР и Республики Беларусь награжден и дата награждения

Какими наградами республиканских органов государственного управления, соответствующих городских и районных Советов, исполнительных и распорядительных органов награжден и дата награждения

Общий стаж работы

Стаж работы в отрасли, коллективе

Заслуги, за которые представляется к награждению Почетной грамотой

Кандидатура рекомендована

(собранием, советом, правлением)

(наименование организации, дата обсуждения, номер протокола)

для представления к награждению Почетной грамотой.

Руководитель организации

(подпись) (инициалы, фамилия)

М.П.

20 г.

Приложение 2

к Положению о наградах Брестского областного Совета депутатов

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ

к награждению Почетной грамотой Брестского областного Совета депутатов

Наименование организации (ее представительства, филиала)

Фамилия, имя, отчество руководителя организации, телефон руководителя организации

Юридический и (или) почтовый адрес организации (ее представительства, филиала)

Заслуги, за которые представляется к награждению Почетной грамотой

Руководитель

20 г.

(подпись) (инициалы, фамилия)

М.П.

Ходатайство о награждении поддерживаю

(подпись заместителя председателя Брестского областного исполнительного комитета в соответствии с распределением обязанностей)

20 г.

Приложение 3

к Положению о наградах Брестского областного Совета депутатов

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ

к награждению Благодарственным письмом председателя Брестского областного Совета депутатов

Фамилия, имя, отчество (если таковое имеется)

Должность, место работы, службы

Число, месяц и год рождения

Образование

Какими государственными наградами СССР и Республики Беларусь награжден и дата награждения

Общий стаж работы

Стаж работы в отрасли, коллективе

Заслуги, за которые представляется к поощрению Благодарственным письмом

Кандидатура рекомендована

(собранием, советом, правлением)

(наименование организации, дата обсуждения, номер протокола)

для представления к награждению Почетной грамотой.

Руководитель

20 г.

(подпись) (инициалы, фамилия)

М.П.

Приложение 4

к Положению о наградах Брестского областного Совета депутатов

ПРЕДСТАВЛЕНИЕ

к награждению Благодарственным письмом председателя Брестского областного Совета депутатов

Наименование организации

Юридический и (или) почтовый адрес организации

Фамилия, имя, отчество (если таковое имеется) руководителя организации, телефон руководителя организации

Заслуги, за которые представляется к награждению Благодарственным письмом

Руководитель

20 г.

(подпись) (инициалы, фамилия)

М.П.